Gig Economy: definicija in prednosti in slabosti

Izraz "gig gospodarstvo"Se nanaša na sistem prostega trga, v katerem tradicionalna podjetja za izvajanje posameznih nalog, nalog ali delovnih mest najamejo neodvisne izvajalce, samostojne izvajalce in kratkoročne delavce. Izraz prihaja iz sveta uprizoritvenih umetnosti, v katerem so glasbeniki, komiki itd. se plačajo za njihove individualne nastope, imenovane "koncerte".

Ključni odvzemi: ekonomija koncertov

  • V gospodarstvu koncertov podjetja najemajo neodvisne izvajalce, ki opravljajo posamezna delovna mesta, imenovana "koncerte".
  • Najeti in dodeljeni prek internetnih in pametnih aplikacij zaposleni na dirkah delajo na daljavo.
  • Medtem ko imajo pogodbeni delavci veliko prilagodljivost pri načrtovanju in dodaten dohodek, so deležni relativno nizkih plač, pomanjkanja ugodnosti in povečanega stresa.
  • Leta 2018 je bilo približno 57 milijonov Američanov - skoraj 36% celotne ameriške delovne sile - zaposlenih v polni ali polni delovni dobi.

Medtem ko takšne začasne ureditve ponujajo ogromne prednosti, kot sta svoboda in prožnost, delavci v hitro razvijajoči se zasedbi gospodarstvo ugotavlja, da se soočajo s povečanim tveganjem, da bodo finančne stiske popolnoma odgovorne za lastne dohodke in koristi. Podobno kot tradicionalna delovna mesta so tudi delovna mesta v velikem gospodarstvu odlična - dokler jih niso.

instagram viewer

Kako deluje ekonomija koncertov

V „gig ekonomiji“ ali „samostojni ekonomiji“ delavci gig zaslužijo ves ali del svojih dohodkov s kratkoročnimi pogodbami, na podlagi katerih so plačani za posamezne naloge, naloge ali delovna mesta. Tipizirajo jih svetovno priznana podjetja Uber, in Lyft- ki najamejo ljudi, da uporabljajo njihova osebna vozila za opravljanje storitev taksija na poti na zahtevo - gospodarske družbe uporabljajo internetne in pametne aplikacije za najem in dodeljevanje delavcev.

Vsaka posamezna koncerta ali zadolžitev običajno predstavlja le del celotnega dohodka koncerta. S kombiniranjem več nalog za različna podjetja lahko zaposleni v gigih dosežejo kumulativni zaslužek, ki je enak običajnim zaposlitvam s polnim delovnim časom. Nekateri delavci na primer vozijo svoje avtomobile tako za Uber kot za Lyft, skupaj z najemom sob v svojih domovih Airbnb. Drugi ljudje preprosto uporabljajo koncerte, da dopolnijo svoj redni dohodek.

Drugi vidik gig ekonomije vključuje tako imenovane „digitalne platforme zaslužka“, kot je eBay in Etsy, ki ljudem omogočajo zaslužek s prodajo rabljenih predmetov ali osebnih stvaritev in spletnimi mojstrskimi storitvami, kot npr TaskRabbit.

Gig ekonomija na mnoge načine odraža in olajša željo delavcev tisočletne generacije po večja prilagodljivost pri uravnoteženju potreb med poklicnim in življenjskim življenjem, pogosto večkrat menjavanje delovnih mest življenjske dobe. Ne glede na to, kakšni motivi poganjajo delavce koncertov, je priljubljenost interneta z zmožnostjo dela na daljavo povzročila uspeh gospodarstva koncertov.

Kako velika je gospodarska igra?

Tretjina kabin v San Franciscu preide na storitve deljenja z otroki
SAN FRANCISCO, Kalifornija - Stranka družbe Lyft se 21. januarja 2014 v San Franciscu v Kaliforniji v avtomobil. Ko so storitve za souporabo voženj, kot so Lyft, Uber in Sidecar, postale bolj priljubljene, združenje voznikov kabineta San Francisco poroča, da skoraj tretjina taksistov, ki imajo dovoljenje v San Franciscu, je prenehala voziti taksije in se začela voziti na vožnjo storitve.Justin Sullivan / Getty Images

Glede na a Poročilo Gallup Workplace, 36% vseh ameriških delavcev je bilo v letu 2018 delavcev z delavci. „Gallup ocenjuje, da ima 29% vseh delavcev v ZDA alternativno delovno razmerje kot glavno delovno mesto. Sem spada četrtina vseh zaposlenih s polnim delovnim časom (24%) in polovica vseh zaposlenih s krajšim delovnim časom (49%). Vključno z več imetniki delovnih mest jih ima 36% razporeditev dela, «navaja poročilo.

Ti odstotki pomenijo, da je približno 57 milijonov Američanov imelo eno ali več delovnih mest.

Ameriški urad za ekonomsko analizo (BEA) ocene da je kombinirano digitalno gospodarstvo od leta 2006 do 2016 raslo povprečno za 5,6% na leto v primerjavi s 1,5% rastjo celotnega gospodarstva. Morda še bolj odpira oči, BEA je poročala, da digitalna ekonomija podpira približno 6 milijonov delovnih mest, kar je 4% vseh Zaposlovanje v ZDA, "podobno kot panoge, kot so finance in zavarovanje, trgovina na debelo ter prevoz in skladiščenje."

In kolikor je zdaj velika gig ekonomija, je Pew Research Center napoveduje Rasel bo še hitreje, ko se bo več ljudi seznanilo z uporabo mobilnih naprav za urejanje osebnih storitev ter za nakup in prodajo izdelkov. Glede na spletno revijo o tehnologiji Digitalni trendi, pametni telefon bo do konca leta 2020 imelo vsaj 6,1 milijarde ljudi (70% svetovnega prebivalstva), kar se je drastično povečalo v primerjavi z 2,6 milijarde uporabnikov pametnih telefonov leta 2014.

Prednosti in slabosti za delavce na igrah

Za delodajalce je gig ekonomija večinoma zmagovalni predlog. Podjetja lahko hitro sklenejo pogodbe s strokovnjaki za posamezne projekte brez režijskih stroškov, kot so pisarniški prostor, usposabljanje in ugodnosti. Za samostojne delavce pa lahko gre za mešanico prednosti in slabosti.

Prednosti Gig Work

  • Prilagodljivost: Za razliko od tradicionalnih zaposlenih gig delavci lahko prosto izbirajo, katere vrste dela in kdaj in kje jih opravljajo. Sposobnost dela od doma pomaga pri uravnoteženju dela in družinskih načrtov ter potreb.
  • Neodvisnost: Za ljudi, ki radi ostanejo pri miru, ko opravijo kakšno nalogo, je idealno delo na koncertih. Ne ovirajo ga tradicionalne prekinitve v pisarni, kot so sestanki osebja, pregledi napredka in trač sej hladilnikov vode, Delavci gig gospodarstva imajo navadno skoraj neomejeno neodvisnost, da svoje delo opravljajo, kadar in kako mislijo, da bi moralo biti Končano.
  • Raznolikost: Stari pisarniški bug-a-boo monotonije je redkost pri delu s koncerti. Vsak dan najrazličnejša opravila in stranke ohranjajo delo zanimivo in tako pomagajo delavcem, da bodo pri svojem delu bolj navdušeni in ustvarjalni. Nikoli ne dolgočasnega dneva v skupinskem delu - razen če si ga želite.

Slabosti Gig Work

  • Zmerno plačilo: Medtem ko lahko zaslužijo kar 15.000 dolarjev na leto, je raziskava spletnega posojilodajalca Earnest ugotovila, da približno 85% delavcev koncertov zasluži manj kot 500 dolarjev na mesec z ene same stranske zaposlitve. Rešitev je seveda v več koncertih.
  • Brez koristi: Zelo malo delovnih mest ima kakršne koli zdravstvene ali pokojninske ugodnosti. Medtem ko nekatere dolgoročne pogodbe lahko prihajajo z omejenimi ugodnostnimi paketi, je to celo redko.
  • Davki in odhodki: Ker pogodbeni delavci niso pravno razvrščeni kot „zaposleni“, njihovi delodajalci od svojih plač ne odtegnejo dohodnine ali davkov za socialno varnost. Posledično morajo delavci gig-a v četrtletje ocenjevati plačilo davka IRS na podlagi zaslužka. Večina samostojnih delavcev in delavcev koncertov meni, da je treba plačati od 25% do 30% vsake svoje plače, da se izognejo dolgu davkov ob vložitvi. Poleg tega je večina delavcev koncertov odgovorna za nakup lastne delovne opreme, kot so avtomobili, računalniki in pametni telefoni. Nekatere od teh stroškov je mogoče odšteti od davkov, vendar ne morejo biti vsi. Številni delavci na koncertih ugotovijo, da morajo upoštevati tudi stroške računovodskih servisov ali storitev ali programske opreme za pripravo davkov.
  • Stres: Vse zgoraj, skupaj s tem, da je treba nenehno iskati svoj naslednji koncert in se ukvarjati s spremembami v njihova trenutna pogodba lahko poveča stres - nezaželen kompromis za večjo fleksibilnost koncertov delati.

Gospodarska raba in varnost potrošnikov

Medtem ko rast digitalnega gospodarstva kaže, da potrošniki uživajo in zahtevajo udobje, izbiro, in potencialnim prihrankom stroškov storitev in prodaje koncertov, gig ekonomija ogroža tudi javnost varnost.

Zaradi vključenih oddaljenih postopkov najema gig delavci včasih opravljajo kvalificirana dela z malo ali brez usposabljanja ali predhodnih izkušenj. Na primer, potniki spletnih storitev za skupno rabo vozil se ne zavedajo stopnje usposobljenosti svojega voznika, statusa vozniških dovoljenj ali kazenskega značaja.

Poleg tega za voznike gig-jev ne veljajo enake zaporedne omejitve ur vožnje, ki jih uvajajo tradicionalni komercialni vozniki. Medtem ko nekatere spletne storitve vožnje po določenem številu ur za volanom zaklenejo svoje voznike, vozniki pogosto delajo za več kot eno storitev in preprosto preklapljajo naprej in nazaj, kar jim omogoča, da se podaljšajo za vožnjo ure.

Na področju prodaje in izposoje koncertov še vedno velja stara poslovica o kupcu, bodite pozorni. Izdelki se pogosto prodajajo brez garancij ali garancij za kakovost ali pristnost, lastnosti izposoje pa morda niso tako zaželene, kot so prikazane na spletnem mestu storitve.

Viri

  • McFeely, Shane in Pendell, Ryan. "Kaj se lahko vodje na delovnem mestu naučijo iz resnične ekonomije." Gallup delovno mesto (16. avgust 2018).
  • Opredelitev in merjenje digitalne ekonomije. " Ameriški urad za ekonomsko analizo (15. marec 2018).
  • Smith, Aaron. "Gig Work, spletna prodaja in skupna raba doma." Pew Research (november 2017).
  • Bloom, Ester. "Tukaj je približno denarja, ki ga Američani zaslužijo z gospodarstvom koncertov. "CNBC (20. junij 2017).
  • Boxall, Andy. “Število uporabnikov pametnih telefonov na svetu naj bi do leta 2020 doseglo velikih 6,1 milijarde. " Digitalni trendi (3. oktober 2015).
  • "Prednosti in slabosti gig gospodarstva." Univerza Western Governors (31. avgust 2018).
  • Medina, Andje M. in Peters, Craig M. "Kako Gig Economy škodi delavcem in potrošnikom. »Revija za podjetnika (25. julij 2017).